النهار
الأربعاء 12 مارس 2025 06:32 صـ 13 رمضان 1446 هـ
جريدة النهار المصرية رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرأسامة شرشر
مواد البناء كلمة السر.. والتوسعات العمرانية فى مصر تتطلب مبادرات حكومية جديدة مؤتمر الإسكان العربي السابع يرسم مستقبل المدن الذكية والسكن المستدام شركات العقارات تبدأ إعادة تسعير المشروعات لعدم الوقوع فى فخ «التعثر» مطورون: السوق العقارية واعدة .. والأزمات تخلق فرص الاستثمار الجيد.. وعدم ثبات أسعار مواد البناء أبرز التحديات انتخاب المغرب رئيسا للتحالف العالمي للمؤسسات الوطنية لحقوق الإنسان ابو الغيط يرحب باستضاقة السعودية للمحادثات الأمريكية الاوكرانية ليفربول يودع دوري أبطال أوروبا بعد الخسارة أمام باريس سان جيرمان بركلات الترجيح لينا صوفيا تتعرض للضرب على يد والدها في كامل العدد ++ الهلال السعودي يقسو على باختاكور برباعية ويصعد لربع نهائي دوري أبطال آسيا للنخبة إنتر ميلان إلى ربع نهائى ابطال اوروبا على حساب فينورد الهولندى بيراميدز يعلن قائمة مواجهة المصري البورسعيدي في الدوري الممتاز بايرن ميونخ يطيح بـ باير ليفركوزن ويتأهل لربع نهائي دوري أبطال أوروبا

منوعات

كيفية التعامل مع برج الجوزاء في بيئة العمل لضمان إنتاجية أفضل

برج الجوزاء، الذي يمتد من 21 مايو إلى 20 يونيو، يتميز بصفات مثل الذكاء، الفضول، والتواصل الفعّال، في بيئة العمل، يُعرف مواليد هذا البرج بقدرتهم على التكيف وسرعة التعلم.

وفقًا لموقع Indeed، يمكن التعامل مع زملاء العمل من برج الجوزاء بفعالية من خلال اتباع النصائح التالية:

1. تشجيع التواصل المفتوح: مواليد الجوزاء يقدرون الحوار المفتوح والمباشر، لذا، من المهم توفير بيئة تشجع على تبادل الأفكار والآراء بحرية.

2. تقديم مهام متنوعة: نظرًا لمللهم السريع من الروتين، يُفضل تكليفهم بمهام متنوعة تتطلب التفكير الإبداعي وحل المشكلات.

3. الاستفادة من مهاراتهم في التفاوض: بفضل قدرتهم على التواصل الفعّال، يمكن لمواليد الجوزاء أن يكونوا مفاوضين ناجحين وممثلين جيدين للشركة.

4. توفير فرص للتعلم المستمر: يحبون اكتساب المعرفة الجديدة، لذا يُنصح بتقديم فرص للتدريب والتطوير المهني.

5. تفهم طبيعتهم المتقلبة: قد يبدون أحيانًا متقلبين أو مشتتين، لذا من المهم التحلي بالصبر وتقديم الدعم اللازم لهم.

من خلال مراعاة هذه النقاط، يمكن تعزيز التعاون والإنتاجية مع زملاء العمل من برج الجوزاء.