النهار
الإثنين 23 سبتمبر 2024 10:31 صـ 20 ربيع أول 1446 هـ
جريدة النهار المصرية رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرأسامة شرشر
قبل السوبر الإفريقي.. 5 لاعبين في الأبيض سنة أولى كلاسيكو بين القطبين الأهلي يخوض أولى مواجهته في بطولة الإنتركونتيننتال على ستاد القاهرة قبل السوبر الإفريقي.. تعرف على موعد سفر الزمالك إلي السعودية ثلاثي المصري البورسعيدي يتحدث عن تأهل الفريق إلى دور المجموعات لبطولة الكونفدرالية مواعيد مباريات اليوم الاثنين 23 - 9 - 2024 والقنوات الناقلة “لما تيجي سكة”عزيز مرقة مع أسماء أبو اليزيد في كليب جديد رانيا يوسف تكشف عن أول بوستر دعائي لفيلم التاروت.. تفاصيل ”انتشار مرض غامض في أسوان”.. تحركات حكومية وإرشادات وقائية لحماية السكان فيلم Deadpool amp; Wolverine يحقق مليارًا و308 ملايين دولار بشباك التذاكر العالمي فيلم سيرة ذاتية عن ”كوين لطيفة” من إنتاج النجم العالمي ويل سميث.. اعرف القصة الصحة تعلن حصول مستشفى القناطر الخيرية على شهادة اعتماد الجودة من الـ GAHAR جوري بكر: في ناس بتكرهني من غير ما أعملهم حاجه علشان أنا أحلى منهم ونفسي المخرجين يشوفوا موهبتي

المحافظات

ويطالبون برحيل رئيس مجلس الإدارة

العاملين بقطاعات شركة مياه الشرب بالدقهلية يعتصمون

الدقهلية : أحمد أبو القاسمنظم عدد كبير من العاملين بقطاعات الشركة القابضة للمياه بالدقهلية شربين وميت غمر وجمصة والسنبلاوين وتمى الامديد وأجا وطلخا وبلقاس والمنصورة اعتصاما اليوم أمام المقر الرئيسى للشركة بالمنصورة مطالبين برحيل عبد المقصود المحمدى عبد المقصود رئيس مجلس الإدارة ومعه القيادات العسكرية الموجودة بالشركة وذلك للمطالبة بإنهاء الفساد داخل الشركة.وصرح المعتصمون بأن رئيس مجلس الإدارة تم تعينه فى شهر 6 فى العام الماضى وخلال هذه الفترة قام بفك ودائع تقارب 100 مليون جنيه.وأشار المعتصمون إلى حدوث حالة من الانهيار داخل الشركة بسبب الفساد الموجود داخل الشركة وطالب بعض ب حافز الإنتاج بنسبة 200% من الأجر الأساسى وزيادة الحافز الشهرى الى 200|% من الاجر الاساسى اسوه بجميع العاملين بمؤسسات الدولة وزيادة بدل الوجبة الى 150 % من الاجر الاساسى واحتساب اجر العطلات الجمعه والعطلات الرسميه اليوم بيومين من شامل المرتب وصرف بدل ورادى للعاملين بنظام الورادى بواقع 50 % للورديه المسائيه و75 % للورديه الليليه وصرف بدل انتقال ثابت لجميع العاملين بنظام الورادى والغير متوفى لهم وسيلة انتقال من قبل الشركة .كما طالبو برفع مستوى كفاءة العاملين بالشركة بجميع تخصصاتهم من خلال التدريب المستمر داخليا وخارجيا وكذلك الحرص على اعداد صف ثانى وثالث من القيادات لتولى المناصب المناصب القياديه فى المستقبل وضم مدة الخدمه العسكرية للعاملين بالشركة طبقا لأحكام القانون رقم 152 لسنة 2009 والسعى فى انشاء مشروع الرعايه الصحيه للعاملين بالشركة وانشاء مشروع اسكان العاملين بالشركة .وأكد العمال على استمرارهم فى الاعتصام حتى رحيل رئيس المجلس وقد قاموا العمال بفرش بعض الخيام داخل الشركة للمبيت هناك من أجل تحقيق مطالبهم.